Додаток №1 має заповнювати роботодавець, а точніше особа, уповноважена здійснювати правові дії від імені роботодавця. Якщо роботодавця представляє повірений, до матеріалів справи разом із підписаним ним додатком №1 додається також довіреність. Якщо роботодавець є комерційною компанією, цей документ має бути підписаний особою, уповноваженою бути представником, внесеною до Національного судового реєстру.