Ви повинні перевірити, чи має іноземець дійсний проїзний документ і право на законне перебування в Польщі, тобто впевнитися у його перебуванні на підставі безвізового режиму (якщо можливо), візи чи дозволу на проживання (тимчасового, постійного, довгострокового резидента ЄС) і впевнитися, чи має він право працювати: володіє декларацією про доручення роботи іноземцю, дозволом на роботу чи є звільнений від цього обов’язку.

Перш ніж дозволити іноземцю працювати, ви повинні попросити в нього ксерокопію документа, що підтверджує звільнення від необхідності мати дозвіл на роботу в Польщі, наприклад, диплом завершення стаціонарного навчання в Польщі, дійсну Карту поляка, сертифікат про закінчення середньої школи. Копія такого документа повинна обов’язково бути включена в документацію працівника, у разі перевірки законності працевлаштування, проведеної, до прикладу, прикордонником.

Іноземець, який перебуває на території Польщі на підставі візи, виданої з метою туризму або з метою користування тимчасовим захистом, не може влаштуватися на легальну роботу.

Ні, не може. Якщо таку заяву подає іноземець, Воєводське управління відмовить у відкритті процедури.